Помните, составляя резюме

С чего начинаются поиски работы? Видимо, с того, что сообщается об этом желании абсолютно всем родным и знакомым. Что ж, это тоже выход. Почему бы и нет. Только в этом случае остается пассивно ждать результата, который зависит от того, насколько оперативно сработают эти люди.

как составить успешное резюме

Как составить успешное резюме

Не лучше ли зарегистрироваться на официальных сайтах, поместив о себе краткую информацию –  резюме. Несомненно, лишь только правильно составленное резюме способно отрекомендовать соискателя в лучшем свете.

Составляя резюме, помните, что не все моменты вашей биографии следует излагать. Важно, прежде всего, предоставить ту информацию, которая имеет отношение к работе. Обязательно, помимо мест предыдущей работы, укажите, какие обязанности на вас были возложены, каких результатов вы достигли. Это основная часть любого резюме.

Составляя резюме, не следует указывать причины, по которым вы решили сменить работу. Ваше резюме сначала просматривают сотрудники, осуществляющие подбор кадров, поэтому подобная информация явно будет лишней. Если они интересны потенциальному работодателю, он непременно спросит о них на собеседовании.

На многих сайтах, оказывающих услугу «поиск персонала», есть шаблоны резюме. Вам предстоит лишь грамотно и точно отобразить запрашиваемую информацию. О себе вы обязаны сообщить фамилию, имя, отчество и дату рождения, указать место проживания, семейное положение, годы обучения, название вуза полностью, полученную специальность, контактный телефон.  Затем следует назвать те должности, на которые вы рассчитываете.

Многих ставит в тупик графа «дополнительная информация». Обычно в ней сообщают дополнительные сведения, которые, по вашему мнению, ускорят приглашение на собеседование, а именно: наличие водительских прав, владение ПК, знание иностранных языков.

Вся информация должна быть изложена грамотно. В графе, где нужно сообщить о ваших достижениях и талантах, постарайтесь описать все как можно подробнее, логично и последовательно, избегайте общих, ни о чем не говорящих фраз. Если вы не совсем уверены, что с прежнего места работы вас отрекомендуют именно так, как вы того заслуживаете, то лучше не называйте в резюме рекомендателей.  О них тоже лучше говорить при необходимости на собеседовании с непосредственным возможным работодателем.

Это несколько простых советов для тех, кто понимает, что подбор кадров – дело непростое, что в агентстве по поиску персонала вы не один соискатель.

как составить успешное резюме

Трезвость и Здоровье - Как составить успешное резюме

Подписаться на обновления блога на email